tes avantages
Abonnement de ski alpin Stoneham
Abonnement au Centre de ski de fond Mont-Sainte-Anne
Abonnement de randonnée alpine
Abonnement de vélo de montagne
Entretien gratuit sur les vélos de montagne
(achat de pièces à rabais)
Gratuité sur les cours de groupe à l’École de glisse
Rabais sur les cours privés à l’École de glisse
Rabais familiaux applicables sur certains produits
Ton défi
De concert avec le Directeur principal, tu guideras les équipes d'opération de la Station Mont-Sainte-Anne dans la réalisation de notre mission d'entreprise.
Ton profil
Tu as du leadership et tu sais tirer profit des forces de tes équipes de travail pour innover les pratiques et assurer un succès d'opération.
Nos exigences
5 années d’expérience dans l’industrie du ski
Expérience reconnue en gestion des opérations, du service à la clientèle et des ressources humaines
Fortes aptitudes en planification stratégique, budgétaire et financière
Très bonne connaissance du cadre réglementaire en application dans notre industrie sectorielle
Bilinguisme requis (français et anglais)
Tes tâches
Encadrer les départements d’opérations de la Station et de son domaine d’activités quatre saisons, incluant les départements de la patrouille de ski alpin, de l’opération des remontées, des événements, du parc à neige, du stationnement, de l’enneigement, de l’entretien des pistes, du ski de fond, du vélo de montagne et du camping
Collaborer et appuyer les gestionnaires et coordonnateurs sous sa charge dans le but de maximiser l’efficacité opérationnelle
S’assurer de maintenir de saines relations de travail en favorisant le respect, la collaboration et la performance
Assurer une communication fluide et la transmission des informations entre les différents départements
Identifier et saisir les menaces, les risques ainsi que les opportunités qui se présentent à l’intérieur des départements sous sa supervision
Participer au développement des activités offertes à la clientèle dans son domaine d’activités quatre saisons en favorisant une vision à long terme
Participer à la mise en place des budgets annuels des départements d’opérations et s’assurer que chaque département atteigne ses objectifs qualitatifs et quantitatifs
Maintenir des liens durables auprès de nos partenaires et de la communauté
Travailler de concert avec l’équipe de direction, afin d’atteindre les objectifs de l’entreprise
Favoriser et promouvoir une culture de santé et de sécurité au travail dans l’ensemble des actions mises en œuvre
Mobiliser les équipes de travail et s’assurer de l’engagement des employés
À noter que le masculin a été employé afin d’alléger le texte, mais que le poste s’adresse autant à un candidat qu’à une candidate.
