tes avantages
Abonnement de ski alpin Stoneham
Abonnement au Centre de ski de fond Mont-Sainte-Anne
Abonnement de randonnée alpine
Abonnement de vélo de montagne
Entretien gratuit sur les vélos de montagne
(achat de pièces à rabais)
Gratuité sur les cours de groupe à l’École de glisse
Rabais sur les cours privés à l’École de glisse
Rabais familiaux applicables sur certains produits
Ton défi
Informer nos départements des meilleures pratiques en matière de santé et sécurité relatives à l'emploi dans le but d'assurer la prévention en milieu de travail.
Ton profil
Tu es un passionné de santé et sécurité au travail et tu recherches un milieu d'emploi varié qui te permettra de travailler avec plusieurs départements et secteurs d'activités.
Nos exigences
Diplôme d’études universitaires pertinent au poste
5 ans d’expérience en gestion de la santé et de la sécurité au travail (idéalement en milieu syndiqué)
Capacité à naviguer dans différents dossiers opérationnels et réglementaires, anticiper des risques, et prendre des décisions éclairées;
Connaissance en matière de relations de travail
Excellentes connaissances des lois et règlements applicables en matière de SST
Habiletés de communications tant à l’oral qu’à l’écrit
Excellentes compétences relationnelles et capacité à coacher et soutenir le développement des équipes
Capacité à mener plusieurs projets simultanément et cibler les priorités
Orienté vers les résultats
Facilité d’adaptation
Tes tâches
Contribuer activement à la mise en œuvre, au suivi et à l’amélioration continue du programme de prévention en santé et sécurité au travail, conformément aux exigences
Assurer la gestion complète des dossiers d’accidents du travail, en étroite collaboration avec les équipes, les gestionnaires et le syndicat
Participer aux enquêtes et aux analyses d’accidents, recommander et suivre les actions correctives
Gérer les dossiers d’indemnisation et produire les documents requis (mandats d’expertises médicales, partage de coûts, suspension d’IRR, commentaires sur ADR, etc.)
Coordonner les processus de retour au travail des employés
Coordonner et animer les comités SST et effectuer les suivis nécessaires
Coordonner l’ensemble des formations SST offertes au sein de l’organisation
Réaliser des projets d’inspections, audits SST et assurer les suivis des non-conformités
Superviser des projets structurants tels que le cadenassage, les espaces clos, la sécurité des machines et l’ergonomie
Maintenir d’excellentes relations avec les représentants syndicaux et les intervenants externes
Compiler et analyser les statistiques SST et en assurer la communication auprès du comité de direction
Connaître et maîtriser les exigences réglementaires et internes afin d’agir à titre de personne-ressource en santé et sécurité au travail
Conseiller et accompagner les équipes dans l’élaboration de plans d’action visant à renforcer la culture de prévention
Exécuter toute autre tâche connexe liée au rôle
À noter que le masculin a été employé afin d’alléger le texte, mais que le poste s’adresse autant à un candidat qu’à une candidate.
