Adjoint au directeur de la restauration

Les défis à relever

  • Veiller à la qualité du service à la clientèle et organiser les services spéciaux demandés par les clients ou encore le service des groupes
  • Prévoir les besoins du personnel, participer à sa sélection et au développement des compétences et concevoir les horaires de travail des employés
  • Observer et faire observer les règles de sécurité et les directives
  • Participer à l’élaboration des budgets et effectuer le suivi par une gestion saine et prudente
  • Effectuer le suivi et le contrôle des inventaires
  • Effectuer, sur demande, toutes autres tâches connexes pouvant relever de ce poste

Profil recherché

  • Diplôme en technique de gestion hôtelière ou son équivalent
  • Détenir 3 ans d’expérience pertinente aux attributions du poste
  • Avoir une expérience concrète dans le domaine de la restauration
  • Être doué pour les communications interpersonnelles
  • Posséder les aptitudes à diriger une équipe de travail, avoir le sens de la planification stratégique et de l’organisation ainsi que du leadership
  • Avoir une bonne connaissance de l’anglais

Conditions d’emploi

  •   Poste permanent
  •   Quart de travail : jour, soir et fin de semaine
  •   Entrée en fonction : dès maintenant
  •   Rémunération selon l’échelle salariale
  •   Abonnement illimité dans nos deux stations avec rabais pour la famille
  •   Rabais et privilèges (École des Sports, boutique Sports Alpins et restauration)

Veuillez noter que le masculin a été employé afin d’alléger le texte, mais que le poste s’adresse autant à un candidat qu’à une candidate.

Si les attraits de notre montagne et les  défis proposés par ce poste vous interpellent, faites parvenir votre candidature dès maintenant !

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